Более трети сотрудников современных компаний ищут другие варианты работы

Москва, 10:39, 21 Авг 2016, редакция FTimes.ru, автор Юнна Кравцова.

Аналитики рынка труда сообщают, что более трети сотрудников современных компаний постоянно находятся в поиске более подходящих вариантов работы. Причин для этого много, но 37% регулярно «мониторят» рынок, а при наличии лучшего предложения меняют работодателя.

Социологическое исследование рынка труда показало, что сотрудники современных компаний ненадолго задерживаются на одном месте работы. Под взор ученых попали работники английских, австралийских, китайских и американских компаний. Оказалось, что 37% сотрудников крупных корпораций регулярно исследуют рынок труда на предмет более выгодных предложений и меняют место работы в случае успеха в поиске.

Причин перемена работы достаточно много. Только 27% подобных сотрудников признают, что ищут другую должность из-за недостатка собственных знаний. Еще 34% уходят из-за дискриминации по возрастным критериям, 27% не удовлетворяет минимум данных по вакантным местам, а 43% недовольны количеством удовлетворяющих их рабочих мест.