С 2023 года повысится зарплата учителей: когда и кто может рассчитывать на увеличение оклада

Москва, 23:30, 08 Ноя 2022, редакция FTimes.ru, автор Елена Галицкая.

В 2023 году российские учителя будут получать больше. Кто и какую прибавку получит, разберемся далее.

Президент распорядился повысить оплату труда учителям

Устанавливая педагогическую тематику года, Владимир Путин дал поручение проинспектировать доходы в данной сфере по каждому региону и принять меры, чтобы уровень заработной платы стал следующим:

  • для воспитателей и учителей – не ниже среднего заработка по региону;
  • для педагогов вузов – не ниже удвоенного размера ср. заработка по региону.

При этом в Госдуме предлагают установить фиксированный размер зарплат для педагогов до 35-летнего возраста в размере 200% МРОТ. По мнению авторов идеи, это привлечет в школы молодых специалистов.

Повышение вступит в силу уже в феврале

В августе 2022 года Банк России прогнозировал уровень инфляции за уходящий год порядка 12-15%, поэтому можно ожидать, что уже в феврале 2023 года оклады бюджетников будут повышать на этот коэффициент.

Более точную цифру мы узнаем ближе к Новому Году, когда станет известно, каким именно будет увеличение зарплат работникам бюджетной сферы с учетом реальной инфляции 2022 года.

Согласно отчету Минпросвещения, базовая ставка 76% педагогов России ниже зафиксированного уровня МРОТ (на июнь 2022 года – 15 279 руб.) Тут стоит уточнить, что доход педагога состоит из нескольких составляющих:

  • базовой ставки;
  • доплаты;
  • поощрительных надбавок за результативное участие в олимпиадах и конкурсах;
  • премий и т.д.

При этом действующая система формирования заработной платы российских педагогов в разных регионах сильно отличается, а базовая ставка зачастую составляет только треть общей суммы. В результате работникам сложно планировать свой бюджет, ведь они не знают, будут ли получать надбавки и премии в ближайшие месяцы, или доход сведется к чистой ставке.

С 01.01.23 запланировано повышение МРОТ до 16 242 рублей, а это значит, что оплата труда не может быть меньше установленной суммы.

Последние новости говорят о том, что решить проблему мизерного оклада призвана реформа оплаты труда, благодаря которой уже в 2023 году, по мнению разработчиков, зарплата учителей должна вырасти. Внедрение инноваций начали уже в мае 2022 года. Экспериментально изменения принципа начисления зарплат интегрировали в систему пяти регионов России: Ярославской, Сахалинской, Нижегородской, Белгородской областей и Мордовии.

Продлится зарплатный эксперимент до 30.05.23, после чего в случае успеха опыт будет распространен и на другие регионы страны.

В новой системе предусмотрено существенное повышение окладной части до 70% (на данный момент 30%). Оставшаяся треть – это оплата дополнительной работы, особых условий  труда и другие надбавки. При этом базовая часть учительского оклада будет жестко привязана к экономическим показателям региона и «голая ставка» не будет ниже прожиточного минимума.